Széchenyi Pályázat 2020

HR és belső kommunikációs vezető

HR és belső kommunikációs vezető állás a 12 Raszter Kft.-nél.

Álláshirdetés – HR és belső kommunikációs vezető


Munkavégzés helye: Kunpeszér

Munkarend: Teljes munkaidő

Munkakör: HR és belső kommunikációs vezető

Főbb feladatok:

HR és személyzeti működés

  • Személyzeti igények meghatározása
  • Álláshirdetések elkészítése, közzétele
  • Toborzási és kiválasztási folyamatok teljes körű lebonyolítása
  • Interjúk szervezése és lefolytatása, fevételi javaslatok készítése az ügyvezető részére
  • Munkatársak kinevezéseinek előkészítése
  • Munkatársak hosszú távú megtartásának támogatása
  • Kilépési folyamatok kezelése, munkaügyi dokumentációk felügyelete
  • Jelenléti ívek és személyzeti nyilvántartások pontos vezetése


Szervezeti működés és irányelvek

  • Alapszabályzat és részletes munkaköri leírások elkészítése és karbantartása
  • A szervezési tábla naprakészen tartása és megfelelő elhelyezésének biztosítása
  • A munkatársak betanításának és szabályismeretének ellenőrzése


Belső kommunikáció

  • Cégen belüli kommunikációs csatornák működtetése
  • Információáramlás biztosítása a munkatársak között
  • Belső tartalmak előállítása és közzététele


Munkamorál és etika

  • Az etikai kódex betartatása és karbantartása
  • A munkamorál fenntartása, nem optimális helyzetek feltárása és kezelése
  • Jól teljesítő munkatársak elismerése
  • Gyengébben teljesítő munkatársak támogatása, fejlesztése
  • Csapatépítő programok tervezése, szervezése és lebonyolítása
  • A csapatszellem és együttműködés erősítése



Elvárások:

  • Felsőfokú végzettség
  • HR, gazdasági, kommunikációs, vagy hasonló területen szerzett tapasztalat
  • Magabiztos szervező- és kommunikációs kézség
  • Rendszerszemlélet, önálló munkavégzés
  • Határozottság, következetesség, jó problémamegoldó képesség
  • Diszkréció és etikus hozzáállás


Előnyt jelent:

  • Vezetői, vagy koordinátori tapasztalat
  • Belső kommunikáció, vagy szervezetfejlesztési gyakorlat


Amit kínálunk:

  • Kulcsszerep a vállalat működésében
  • Önálló, felelősségteljes munkakör
  • Hosszú távú együttműködési lehetőség
  • Stabil vállalati háttér
  • Versenyképes juttatási csomag
  • Közlekedési támogatás


Amennyiben olyan szakember vagy, aki egyszerre képes rendszert teremteni, emberekkel bánni és következetesen képviseli a vállalati értékeket, várjuk jelentkezésed!

Jelentkezés módja:
rjük küldd el szakmai önéletrajzodat és rövid motivációs leveledet az alábbi email címre:
hr@12raszter.hu



Jelentkezés